“各区域公司、项目部的同事们，请大家保持安静，许主席的新年讲话将在十分钟后开始，我先强调一下会议纪律。”
“第一，请大家将手机调成静音或关闭状态，会议期间禁止接打电话。”
“第二，会议期间不准随意走动交谈。”
“第三，禁止在会议期间抽烟......”
他还没念完，周主任正好通过视频看到武市公司会场的情况，刘杨叼着一支烟大摇大摆地走进会议室，在主位上坐下。
周主任的眼皮子不由自主地跳了几下，接着装作没看见，清了清嗓子继续念......
武市公司会议室里，所有中层干部都看着刘杨，只见刘杨完全无视屏幕上周主任的禁烟令，不仅继续抽着烟，还悠闲地翻开手里的稿件，用红笔在上面勾勾画画。
几个年轻的主管互相使了个眼色，偷偷竖起大拇指，还是咱们刘总裁牛逼，连集团总裁办主任的面子都不给。
刘杨其实进来的时候也听到了周主任在念纪律，但他压根没打算搭理，许老板还没来呢，怕个卵子？再说了，会议纪律说的是会议期间，现在不是还没开始嘛？
提前十分钟进场，抽支烟提提神怎么了？
今天许老板的新年讲话，估计又是老一套，总结去年成绩，布置今年任务，最后画个大饼，打打鸡血。
九点整，视频画面切换到集团总部主会场的全景，前排坐着集团高管，后排是各部门负责人，主席台上，许老板坐在正中央。
刘杨立马把烟头扔进烟灰缸里，挺了挺腰板端坐在主位上。
“各位同事，大家新年好！”许老板的声音通过视频传遍所有分会场，“首先，我代表集团董事会、管理层，给大家拜个晚年！祝大家在新的一年里，身体健康，工作顺利，阖家幸福！”
会场里响起掌声，刘杨也跟着拍了两下手。
“回顾过去的一年，是我们恒达集团发展历程中不平凡的一年......”许老板开始从集团战略讲到区域拓展，从业绩增长讲到团队建设，滔滔不绝。
刘杨听着听着眼皮就开始打架，他强打精神假装认真做笔记，实际上学刘永卓，画了个许老板唱铁窗泪的卡通形象。
正当许老板慷慨激昂地做最后总结时，武市置业公司会议桌上的手机突然响了。
“滴~滴......哈喽，摩托！滴~滴......哈喽，摩托！”
摩托罗拉经典的铃声在安静的会议室里显得格外刺耳，连视频那头的许老板都停顿了一下，朝镜头的方向看了一眼。
武市公司会议室里，所有人都被这突如其来的铃声吓得一激灵，齐刷刷地看向刘杨。
刘杨自己也吓了一跳，手忙脚乱地抓起手机，扫了一眼来电显示就直接挂了，然后迅速把手机调成静音模式。
视频那头许老板已经恢复了讲话，刘杨面不改色地端起茶杯喝了一口，假装什么事都没发生，但心里已经把打电话的人祖宗十八代都问候了一遍。
苟日的王大锤，差点坑死老子！
没多久，许老板的新年讲话在雷鸣般的掌声中结束，按照会议流程，接下来应该是集团总裁罗总发言。
但视频画面中，许老板却直接点名道：“下面先请武市置业公司刘杨刘总发言，武市公司去年业绩突出，让刘杨分享一下经验。”
这句话一出，各分会场的画面都出现了微妙的变化，有的区域公司负责人露出了惊讶的表情，有的则是一脸看好戏。
武市公司会议室里，所有中层干部也齐刷刷地看向刘杨。
刘杨心里暗骂：这苟日的许老板，心眼还怪小的，分享个屁经验，难道让老子分享舞蹈团经验？
但面上刘杨从容不迫地清了清嗓子：“尊敬的许主席，各位集团领导，大家新年好，感谢许主席给我这个机会，由我来汇报一下武市置业公司的情况。”
他翻开面前的文件夹开始有条不紊地汇报，包括武市公司去年的拿地情况，融资情况和开盘情况进行了简单汇报，又将今年的工作计划，尤其事开盘计划进行了汇报。
就在大家以为汇报结束时，刘杨话锋一转：“除了业务发展，今年武市公司还要重点加强廉政建设，我将带头组织全体管理人员学习集团的廉洁制度，增强廉洁自律意识。
从我刘杨做起，坚决做到不搞一言堂，重大事项集体决策，不拿公司一针一线，不搞小山头，团结所有同事。”
最后，刘杨激情地总结道：“在新的一年里，武市置业公司全体员工将紧密团结在许主席周围，在许主席的正确领导下，在集团各中心的支持和帮助下，坚决完成集团下达的各项考核任务，为恒达集团的发展做出更大贡献！”
这番话说完，吴忠和刘永卓赶忙在笔记本上快速记下，心想又学到了一招，拍马屁还得是刘总啊。
其实刘杨自己心里也在打鼓，因为这是他刚才灵机一动临时加进去的，虽然有点肉麻，但应该符合许老板的胃口。
果然，视频中许老板满意地点了点头，对着话筒说道：“嗯，武市公司去年的表现很突出，刚才刘杨的汇报也很全面，希望你们今年再接再厉，继续发挥标杆作用。”
说完看向身边的罗总裁：“下一个，请罗总裁发言吧。”
刘杨暗暗松了口气，手心都紧张地冒出汗了，好在许老板看起来还算满意。
集团的视频会议持续到十一点才结束，当周主任宣布‘会议到此结束，散会’时，各分会场都响起了椅子移动的声音。
武市公司会议室里，刘杨敲了敲桌子。
“集团的会议结束了，我们武市置业公司自己的会议现在开始，都坐好。”
“开始前，我先说个事，”刘杨看向下面人，“以后集团的会议，麦克风必须调成静音，需要发言的时候再打开。”
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